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El Pleno del Consejo Social ha aprobado hoy su Plan General de Actuaciones (PGA) para el período 2013-2016, así como el Presupuesto de la USAL para 2013.

El Plan de Actuaciones del Consejo Social tiene como objetivo fundamental apoyar al equipo de Gobierno de la Universidad en el cumplimiento de sus objetivos estratégicos, así como contribuir a fortalecer los vínculos existentes entre la Universidad y los distintos agentes sociales, “con el objetivo de hacer una universidad más abierta, más plural y más incardinada en su entorno social, cultural y económico”, según ha manifestado el Presidente del Consejo, Ignacio S. Galán.

Asimismo, Galán ha subrayado que, desde el Consejo Social, se pretende “que la Universidad responda más a las necesidades sociales, impulsando, muy especialmente, la comunicación y la colaboración entre la empresa y el mundo universitario para fomentar la empleabilidad de los jóvenes”.

El Plan cuenta con cinco líneas de actuación y 35 acciones concretas, que requieren de la participación activa de los distintos órganos de Gobierno de la Universidad, “en el convencimiento –ha dicho Galán– de que la suma de esfuerzos y de conocimientos nos hará avanzar con mayor determinación hacia los objetivos que nos hemos marcado”.

Las líneas de actuación son las siguientes: • Línea 1.- Promover las relaciones del Consejo Social con su entorno • Línea 2.- Impulsar la eficiencia en todos los ámbitos (académico, de gestión y organizativo) • Línea 3.- Favorecer la internacionalización • Línea 4.- Impulsar el emprendimiento, la innovación y la calidad • Línea 5.- Fomentar la transparencia, la ética y el buen gobierno

Entre las acciones concretas incluidas en el PGA, cabe reseñar: • Instar a la Universidad a realizar un análisis completo de los diferentes rankings universitarios y tomar medidas para su inclusión en los mismos. • Proponer la realización de un estudio sobre la “Marca de Prestigio Universidad de Salamanca”, en coordinación con los responsables del Campus de Excelencia Internacional. • Promover la realización de un estudio sobre la “Eficiencia de los Recursos de la Universidad de Salamanca”. • Promover, en coordinación con el equipo de gobierno de la Universidad, alianzas con otras universidades y empresas internacionales. • Apoyar la inclusión de la Universidad de Salamanca dentro de la Marca España. • Colaborar en el fomento de las relaciones Universidad-Empresa, para promover las prácticas de estudiantes en el mundo empresarial y despertar el espíritu emprendedor.

Asimismo, destacan las medidas relativas al fomento de la transparencia, ética y buen gobierno, con las que el Consejo Social se adelanta a la aprobación de la Ley de Transparencia, elaborando su propio “Código de Buenas Prácticas”, que estará aprobado antes de finalizar el año.

En este sentido, y con el objetivo de apoyar a la Universidad en la puesta en marcha de procedimientos en este ámbito, el Plan incluye acciones como: • Impulsar, conjuntamente con el equipo de gobierno de la Universidad, la aprobación de una política para la prevención de delitos y contra el fraude de la Universidad. • Promover acciones para la creación de un código ético y de transparencia de la Universidad. • Implantar el “Buzón ético” de la Universidad. • Proponer la creación de la Unidad de Cumplimiento de la Universidad para el seguimiento de las anteriores iniciativas.

Por último, el Plan cuenta con su propio plan de comunicación, para hacer llegar a la sociedad los avances en el cumplimiento del mismo.

(Síntesis del Plan en anexo)

Presupuesto de la Universidad 2013

El Consejo Social ha aprobado un presupuesto equilibrado para el año 2013 por importe de 207.288.879 €, un 1,77% más que el año anterior, gracias al aumento de tasas y precios públicos.

Los presupuestos aprobados están realizados de acuerdo a un escenario en el que se mantiene el número de alumnos (en torno a los 33.500: 92,7% enseñanza reglada, 7,3% de enseñanzas no regladas) y la plantilla (tanto del PDI como de PAS).

 Presupuesto de ingresos: 207.288.879 € (+1,77%) o Se incrementa un 11,66% el capítulo 3º (“Tasas, precios públicos y otros ingresos”), debido, fundamentalmente, al aumento de los ingresos por tasas (+87,56%) y precios públicos (+12,60%).  Los ingresos por matrícula han pasado de suponer el 16,62% del presupuesto en el ejercicio 2012 al 18,39% en 2013. o Se incrementa la transferencia nominativa de la Junta de Castilla y León, de 123,69M € a 126,46M €, un 2,24% más. o Desciende un 16,15% el capítulo 7º (Transferencias de Capital); en especial, las procedentes tanto de la Administración Regional, como de la Administración del Estado. o Se incorporan remanentes por valor 7.370.562 € (+12,97%).

 Presupuesto de Gastos: 207.288.879 € (+1,77%) o Gastos de personal: Se incrementan en un 5,21%, principalmente por el abono de la paga extraordinaria del mes de diciembre (suprimida en 2012) y por el crecimiento vegetativo de la plantilla (trienios, sexenios y otros complementos).  La Junta de Castilla y León cubre el 96% (120,4M) del coste de la plantilla (sin incorporar las plazas vinculadas del Hospital Clínico); y el otro 4% (5,6M €) es cubierto por los recursos propios de la Universidad (tasas y precios de matrícula, principalmente). o Gastos corrientes: Se mantiene la política de austeridad de los últimos años, si bien los gastos corrientes se incrementan un 0,9%, por el aumento de los costes energéticos (combustibles) y de la subida del IVA. o Gastos financieros: Estos disminuyen un 40,34%, por menores tipos de interés en los préstamos vivos de la universidad. o Becas: El programa de becas propias, que supera los 400.000 €, incorpora, por primera vez, un “fondo de solidaridad” por importe de 110.000 €, destinado a cubrir las necesidades de alumnos a los que se deniegue beca y que, por su situación personal y familiar, pudieran verse abocados a no continuar en sus estudios. o Fomento de la investigación: Cobertura presupuestaria a la política de fomento de la investigación que ha aprobado el Consejo de Gobierno, mediante dos programas básicos:  incremento de becas  financiación de proyectos evaluados positivamente que no han tenido financiación externa

 Techo de Gasto: 225.671.168 € Por aplicación del Real Decreto Ley 14/2012 de medidas urgentes de racionalización del gasto público en el ámbito educativo, el Pleno fijó el techo de gasto para el ejercicio 2013 en la cantidad de 225.671.168 €. Esta cifra es el resultado de sumar a los 207.288.879 € del presupuesto del ejercicio 2013, el remanente afectado de 2012 por importe de 14.795.155 € y el promedio de generaciones de crédito 2009-2012 por importe de 3.587.134 €.

(Síntesis del Presupuesto en anexo)

Presupuesto del Consejo Social El Pleno también aprobó el presupuesto de gastos del Consejo Social para el ejercicio 2013, que asciende a 74.902 € (igual cantidad a la de los últimos 5 años).

Los presupuestos fijan en 5.000 € la aportación del Consejo Social al fondo de becas propias de la Universidad, y recogen una dotación de 30.902 € para el desarrollo de las acciones vinculadas del PGA del Consejo Social.

Convenio Ayuntamiento de Zamora Asimismo, el Pleno del Consejo ha dado su aprobación al nuevo convenio entre el Ayuntamiento de Zamora y la Universidad, para construir la Escuela Universitaria de Enfermería en el Campus Viriato.

El Ayuntamiento de Zamora destinará 2,5 M€ a la construcción del edificio, que, transcurridos 30 años, pasará a ser propiedad de la Universidad de Salamanca. Para llevar a cabo este proyecto, se van a realizar una serie de operaciones patrimoniales entre el Ayuntamiento de Zamora –que cede parte de unos terrenos de su propiedad– y la Universidad, que crea un derecho de uso y edificación a favor del Ayuntamiento para que se construya la Escuela de Enfermería.

Actuaciones del Plan Estratégico General de la Universidad La Comisión Ejecutiva del Consejo Social ha aprobado las primeras actuaciones del Plan Estratégico General de la Universidad, correspondientes a la acción 1.1.2.1 “Revisar las finalidades y ordenación de Centros y Departamentos”, enmarcados dentro del eje 1 “Docencia”.

Estas actuaciones son las siguientes: • La supresión del “Centro de Historia Universitaria Alfonso IX” y del “Centro de Investigaciones Lingüísticas”, cuyas líneas de investigación se incorporan al “Instituto de Estudios Medievales y Renacentistas”. • La transformación del Centro propio de la Universidad de Salamanca “Centro Hispano-Luso de investigaciones agrarias” (CIALE) en “Instituto de Investigación Hispano-Luso de Investigaciones Agrarias”. • La implantación del Título de Graduado en Criminología y su impartición conjuntamente con la Universidad de Valladolid.

Además, ha aprobado la Memoria del Consejo Social correspondiente a 2012, año en el que se acordó destinar la cantidad de 24.474 € del remanente del Presupuesto del Consejo Social a la partida de becas propias de la Universidad.